الأربعاء، ١٣ سبتمبر ٢٠٢٣ – ٨:١٧ م
عجمان في 13 سبتمبر/ وام / أعلنت هيئة النقل في عجمان عن بدء دورات برنامج كفاءات وذلك ضمن خططها لتمكين وتعزيز الكفاءات في جميع التخصصات الإدارية والتخصصية.
وقال عبد الرحمن سيف النعيمي مدير إدارة الدعم المؤسسي، إن البرنامج يعزز كفاءة موظفي الهيئة ورفع مبدأ التنافسية للمواهب، كما يهدف البرامج إلى إعداد وبناء الصف الثاني من القيادات الوطنية.
وأوضح أنه تم تطوير وإعداد البرنامج لتعزيز الكفاءات السلوكية والفنية والقيادية لدى موظفي الهيئة، مشيرا إلى أن البرنامج ينقسم لثلاثة مسارات رئيسية وهي المسار التنفيذي والإشرافي والقيادي، ويستهدف المسار التنفيذي للموظفين التنفيذيين في الهيئة إلى جانب المسار الإشرافي للكفاءات القيادية وتمكينهم لإدارة فرق العمل وتعزيز مبدأ الابتكار والتميز ، فضلا عن المسار القيادي الذي يركز على تعزيز التخطيط الاستراتيجي وتطوير الصفات القيادية لديهم وكيفية أدارت الأزمات.
وأكد مدير إدارة الدعم المؤسسي أن الهيئة تولي اهتماما كبيرا في استثمار كوادرها من خلال تقديم برامج تدريبة ذات كفاءة عالية والعمل على دراسة المهارات المستقبلية وتعزيزيها لديهم.
عوض مختار/ سعد المهري/ عبد الناصر منعم